Avvenire di Calabria

Lavoro: continua la campagna referendaria della Cgil

Raccolte già oltre diecimila firme sul territorio calabrese

di Redazione Web

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Andrà avanti fino a luglio ed è possibile aderire anche con la firma online

Con oltre diecimila firme in venti giorni prosegue proficuamente la campagna referendaria della Cgil Calabria. Volta alla tutela dei diritti di lavoratrici e lavoratori, per un lavoro stabile, dignitoso, tutelato e sicuro.


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Le Camere del Lavoro, delle Categorie e dei delegati hanno organizzato dei banchetti ma anche assemblee nei luoghi di lavoro. «Territorio per territorio, dai capoluoghi ai piccoli centri, senza trascurare le aree interne. Il sindacato ha avviato a tutti i livelli un lavoro di militanza e di coinvolgimento. E partecipazione capillare che sta raccogliendo non solo adesioni, ma anche centinaia di testimonianze che confermano la necessità, nonché l’urgenza, di cambiare quelle norme che non consentono di dare piena dignità al lavoratore. Ne mettono a rischio la sicurezza e non gli permettono di guardare con serenità al futuro» afferma Gianfranco Trotta, Segretario Confederale Cgil Calabria.

«Un lavoro importante quello che abbiamo messo in campo che proseguirà fino a luglio. Insieme alle tante altre iniziative per il diritto alla Salute, la difesa e l’applicazione della Costituzione, la legalità, che ci permetterà di continuare ad essere tra la gente. Raccogliendo le loro istanze e storie. Esperienze spesso negative, di precarietà, rabbia e sdegno che ci confermano che quella del referendum è la strada giusta!».

La Cgil Calabria è convinta che il futuro del Paese, delle attuali e delle nuove generazioni, si possa cambiare anche, e soprattutto, mettendo mano al lavoro precario. Alle morti sul lavoro e alla logica del profitto negli appalti e subappalti, capovolgendo, insomma, istituti e prassi date per assodate.


PER APPROFONDIRE: La Uil rilancia con determinazione la Vertenza Calabria


Il sindacato chiede l’abrogazione delle norme che impediscono il reintegro al lavoro in caso di licenziamenti illegittimi, che facilitano i licenziamenti illegittimi nelle piccole imprese, che hanno liberalizzato l’utilizzo del lavoro a termine. E che impediscono, in caso di infortunio sul lavoro negli appalti, di estendere la responsabilità all’impresa appaltante.

La raccolta firme proseguirà incessantemente fino a luglio anche tramite la firma on line su www.cgil.it/referendum.

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